Даже если вы не ищете работу, есть смысл периодически просматривать вакансии в вашей сфере. Зачем? Рассказываем в нашем ролике.
Знать, куда расти
Причина первая – знать потенциальные векторы развития. Все отрасли, даже консервативные, меняются, появляются новые программы, законы, специфика. Возможно, сегодня на вашей работе эти новинки и не требуются, зато могут потребоваться завтра. Просматривая вакансии, вы всегда будете знать, куда развиваться, каких знаний не хватает лично вам. Они пригодятся вам не только тогда, когда вы захотите сменить работу. Постоянное обучение позволяет избежать профессионального выгорания.
Знать состояние рынка труда
Второе – оценить состояние рынка труда. Если вакансий становится больше, а зарплаты растут – отрасль на подъеме и, вероятно, специалистов не хватает. Если наоборот, предложений о работе немного и условия какие-то неприятные, значит, ваша отрасль переживает не лучшие времена. И за свою работу стоит держаться.
Знать тренды
Третье – понимать ключевые точки и тренды. В отрасли могут появиться знаковые книги или заметные лидеры, и работодатели будут требовать знакомства с ними. Если у вас на работе про них еще не говорят, сработайте на опережение: изучите эти тренды и внедрите их, если позволяют условия.
Знать кухню конкурентов
Четвертое – и самое интересное – узнать, что там у конкурентов. Вакансии компании-конкурента могут приподнять завесу и над внутренней кухней фирмы (как там все устроено), и над ее трудностями (какого специалиста не хватает), и над ее планами (на какой новый рынок они там нацелились).
Поймать работу мечты
Пятое – поймать работу мечты. Это может быть и компания, которая вам давно нравится, и сама вакансия, и просто даже какой-то разовый проект. И, кстати, не обязательно, чтобы это была уже знакомая вам компания или вакансия. Возможно, вы встретите что-то смежное, о чем даже не знали-не догадывались, и почувствуете: оно! Вот, чем хочется заниматься!
На этом все. Будьте и в курсе, и на плаву!
Написать комментарий