Иконка поиск

Чем отличается поиск работы в кризис от поиска работы в обычное время? Скажем честно: отличия не принципиальные, и главная идея - охватить как можно больше всего, начиная от вариантов поисковых запросов, заканчивая вариантами частичной занятости, даже если вы ее никогда не рассматривали.

Дата загрузки:2022-03-24T11:19:00+03:00

Как искать работу в кризис?

921
0

Как искать работу в кризис? Почти также, как и в обычное время, но отличия все-таки есть. Мы выделили семь и расскажем о них в нашем материале.

Экспериментируйте с запросами

Первое — экспериментируйте с ключевыми словами. Если вы ищете работу журналистом, набирайте в поиске на сайте с вакансиями не только слово «журналист». Но и «корреспондент», и «обозреватель», и «редактор», и «копирайтер», и «автор».

Ищите по компетенциям

Программист за двумя компьютерами работает поздно ночью

Второе — ищите не только вакансии, но и компетенции. Если вы программист, то ищите по названиям языков программирования и по названиями разных IT-отраслей. Все, что вы умеете и знаете.

К требованиям — проще

Третье — не зацикливайтесь на требованиях. Работодатель хочет, чтобы опыт работы у вас был не менее трех лет, а у вас — всего два года? Откликайтесь! Возможно, это просто шаблонное пожелание, а на самом деле требования работодателя не так уж строги.

Наберитесь терпения

Расстроенный мужчина получил отказ в работе

Четвертое — наберитесь терпения. Вы можете получить отклик и через месяц, и через два. Это особенно актуально, если вам отказали после собеседования. Поэтому не сжигайте мосты: напишите работодателю, что если у него изменится решение, вы будете рады сотрудничеству. Кто знает, может, вы уверенно шли на втором месте в глазах работодателя, но все же он выбрал другого. И тогда, если с выбранным человеком не сработаются, напишут вам. 

Рассматривайте частичную занятость

Пятое — не отказывайтесь от вариантов с частичной занятостью или работы только на время проекта, если сама компания и должность вам нравятся. Нередко такая частичная занятость может стать полноценным сотрудничеством.

Делайте тестовые

Шестое — обязательно делайте тестовые задания. Даже если вы уверены, что громкие должности и компании в вашем резюме должны открывать вам любые двери и без какого-то тестового задания. У работодателя может быть другое мнение.

Дочитывайте!

И седьмое — дочитывайте описание вакансии до конца. Работодатель может попросить написать что-то в отклике и проверить тем самым, бездумно вы отправили свое резюме или нет.

На этом все. Желаем успехов!
 

количество просмотров 921
24.03.2022

Читайте также:

Комментарии ()